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Com a MP 927/2020 todos os empregadores podem suspender o recolhimento de FGTS até maio. Veja como fazer a alteração no eSocial.
Saiba o que é mito e o que é verdade e evite cair em golpes.
Aplicativo SEFIP 8.40, atualizado para atendimento aos dispostos na Portaria SEPRT 3.659, de 10 de fevereiro de 2020. Informamos que esta versão contém a tabela auxiliar do INSS 03/2020, atualizada, dispensando a sua importação.
Publicado em 27 de março de 2020 /
{Texto de: Jéssica Fávaro} Alternativas Trabalhistas – COVID-19 A Medida Provisória 927 – de 22/03/2020 veio trazer medidas trabalhistas que poderão ser adotadas pelos empregadores! ➡ Fique por dentro, das medidas: 1- TELETRABALHO • Poderá alterar o regime de trabalho
Em época de Coronavírus, empresas têm adotado home office para seguir recomendações da OMS e evitar a disseminação. Confira modelo de comunicado.
Na manhã do dia 17/03/2020 foi confirmado 234 casos de COVID-19 no Brasil. Diante do aumento exponencial do número de casos confirmados e suspeitos, necessário questionar: como ficam as relações de trabalho neste contexto?
Sistema estará indisponível no dia 22/03, domingo, das 08h às 16h. A parada abrangerá tanto os ambientes web quanto web service.
Para as empresas compreendidas nos grupos 1 e 2 de obrigados ao eSocial, o cumprimento da obrigação do art. 24 da lei 7.998/90 combinada com o Decreto 76.900/75 se dá exclusivamente pela transmissão das informações ao eSocial, nos termos da
Treinamento em eSocial Presencial na Fazenda Brasil Verde, município de Sapucaia – Pará.
Certificado Digital será exigido para transmissão de informações ao Sistema CAGED em declarantes com número mínimo de 10 empregados. Uso do Sistema CAGED permanece apenas para os ainda não obrigados ao eSocial (grupos 4, 5 e 6), além de ser usado para a prestação de informações fora do prazo até a competência dezembro/2019.
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