
ISENÇÃO DE CARÊNCIA PARA SALÁRIO-MATERNIDADE DE CONTRIBUINTES INDIVIDUAIS
Estão sabendo da novidade? Foi publicado a IN 188/2025 do INSS onde trouxe uma atualização importante sobre o salário-maternidade para contribuintes individuais.
Estão sabendo da novidade? Foi publicado a IN 188/2025 do INSS onde trouxe uma atualização importante sobre o salário-maternidade para contribuintes individuais.
Neste artigo, você confere uma tabela completa com os principais documentos, seus respectivos prazos de guarda.
A resposta, hoje, é não. Mas isso pode mudar — e você precisa entender o que está em jogo.
Profissionais de Departamento Pessoal e SST, atenção! Para cumprir as exigências do eSocial e da Norma Regulamentadora NR-07, é importante formalizar a solicitação de exames médicos ocupacionais junto à clínica ou ao médico do trabalho com a exigência de transmissão dos eventos S-2220 e S-2240.
Pensando nisso, disponibilizamos um modelo de documento completo, pronto para download.
Veja neste artigo os principais prazos e penalidades aplicadas, conforme a legislação e portarias do MTE.
No dia a dia do Departamento Pessoal, dúvidas sobre horas extras e adicional noturno são bastante comuns — principalmente em relação aos percentuais (50%, 100%, 20%), reflexos no DSR, férias, 13º salário e FGTS. Se você também tem essas dúvidas, este artigo é para você.
Dataprev implantou um portal exclusivo para que empresas possam atualizar seus dados
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A Portaria MTE nº 1.131, lançada nesta quinta, dia 3 de julho de 2025, altera multas trabalhistas.
Neste artigo, explicamos o que fazer para corrigir o erro.
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