Mesmo sem gerar novo direito:
✔️ A empresa deve emitir o requerimento
💡 Isso permite ao trabalhador solicitar a retomada do benefício
Uma mudança importante no entendimento da Justiça do Trabalho 👇
A CLT foi atualizada pela Lei 15.377/2026 e trouxe uma nova obrigação para as empresas: não basta apenas garantir o direito do trabalhador de se ausentar para exames preventivos — agora a empresa precisa informar e orientar ativamente seus colaboradores sobre esse direito e sobre a prevenção de doenças como HPV, câncer de mama, colo do útero e próstata.
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